هشدار رئیس سازمان فنی و حرفه ای کشور؛

امید اسمعیلی_صدای نکا؛غلامحسین محمدی رئیس سازمان آموزش فنی و حرفهای کشور امروز در دیدار با نماینده ولی فقیه در مازندران با تسلیت ایام فاطمیه و گرامیداشت هفته بسیج، به بیان مهمترین چالشهای حوزه مهارتآموزی و آینده بازار کار ایران پرداخت.
وی با تأکید بر اهمیت راهبردی مهارتآموزی در شرایط فعلی کشور گفت:در ایران امروز از یکسو ظرفیتهای بزرگ انسانی داریم و از سوی دیگر با مشکلات مهمی روبهرو هستیم. اکنون از هر دو کارجو در کشور، یک نفر فاقد مهارت کافی است؛ هرچند بیکاری تنها به کمبود مهارت محدود نمیشود، اما مهارت کلیدیترین عامل ورود به بازار کار است.
رئیس سازمان فنیوحرفهای کشور با اشاره به وضعیت جوانان ۱۵ تا ۲۵ ساله افزود:۲۷ درصد از این گروه نه درس میخوانند، نه کار میکنند و نه مهارت میآموزند (NEET). این آمار برای آینده کشور نگرانکننده است.
وی با اشاره به ورود ایران به فاز بستهشدن پنجره جمعیتی از سال ۱۴۱۰ گفت:کمبود نیروی کار ماهر در حال تبدیل شدن به یکی از مشکلات جدی کسبوکارهاست. پیشبینی میشود طی ده سال آینده با کمبود بیش از سه میلیون نیروی مهارتی مواجه شویم.
محمدی یکی از مهمترین دلایل این وضعیت را ضعف در نظام آموزشی رسمی و مهارتی دانست و اظهار داشت:اصلاح ساختار آموزشی، توسعه زیرساختهای مهارتآموزی و انسجامبخشی به سیاستگذاری از ضرورتهای فوری کشور است. بسیاری از کشورها از سنین پایین آموزش منسجم و پیوسته مهارت را آغاز میکنند.
وی با تأکید بر اینکه «فرهنگ کار و تلاش» باید تقویت شود، تصریح کرد: تا زمانی که علاقه به کار در جوانان ایجاد نشود، حتی با بهترین زیرساختها نیز تغییر جدی رخ نمیدهد. متأسفانه نسل امروز گاهی الگوهایی را میبیند که بدون تلاش به ثروت میرسند و این باعث سردرگمی و بیمیلی به کار میشود.
محمدی با اشاره به روند نگرانکننده کاهش انگیزه در میان مهارتآموزان گفت:ما از توسعه زیرساختها نگران نیستیم؛ مشکل اصلی کاهش انگیزه جوانان و ضعف دستگاههای فرهنگی در ترویج فرهنگ کار است. باید همه نهادها برای اصلاح این وضعیت همکاری کنند.
رئیس سازمان فنیوحرفهای با درخواست از ائمه جمعه و نمایندگان ولی فقیه برای کمک به ترویج مهارتآموزی افزود:آموزشهای مهارتی سریعترین مسیر اشتغال است. امروز بیش از ۵۰ درصد فارغالتحصیلان دانشگاهی بیکارند، چون آموزشهای تئوریک ما مازاد و غیرکاربردی است؛ در حالی که ۸۰ درصد نیاز کشور به نیروی کار ماهر است.
او در پایان با اشاره به ظرفیتهای مازندران،خاطرنشان کرد: بیش از ۲۰ مرکز آموزشی فعال و ۵۰۰ نیروی متخصص در استان داریم. حمایت و رهنمودهای شما قطعاً اثرگذار خواهد بود. امیدواریم بتوانیم با تقویت مهارتآموزی، آینده بهتری برای جوانان رقم بزنیم.
ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 0 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : ۰